Network
- Memiliki pengalaman kerja profesional yang memadai minimal selama 10 tahun terutama pada bidang pengembangan organisasi dan manajemen SDM.
- Diutamakan memiliki sertifikat keahlian di bidang SDM, antara lain CHRP dan Certified Talent Management.
- Diutamakan memiliki pengalaman kerja dalam penyusunan kebijakan, konsultansi, atau praktik/implementasi kebijakan di lembaga pemerintah/BUMN atau Lembaga Jasa Keuangan.
Baca Juga: Lowongan Kerja di Dinas Pertanian dan Perkebunan April 2021, Dibutuhkan Pegawai Non ASN
3. Kepala Sub. Bagian
- Pendidikan minimal S1.
- Usia maksimal 40 tahun per 1 Mei 2021.
- Memiliki pengalaman kerja professional yang memadai minimal selama 6 tahun terutama pada bidang pengembangan organisasi dan manajemen SDM.
Baca Juga: Pamer Punggung Mulus! Pemotretan Berkelas Ala Idol KPop Wheein MAMAMOO Bikin Panas Dingin
